De får indimellem skyld for at være dovne og svære at få til at blive på en arbejdsplads. Men generation Z, der er født mellem år 1995 og 2010, er bare helt anderledes end de tidligere generationer. Z’erne er nemlig opdraget til ligeværd og forhandling, de udtrykker deres kreativitet og følelser, de søger en god work-life-balance, og så er de den mest sårbare og fællesskabsorienterede generatio
Denne artikel kræver login.
…Er du allerede abonnent på TID & tendenser, kan du bare logge ind herunder. Er du ikke abonnent kan du få et abonnement lige her.
