En ny analyse viser, at størstedelen af danske ledere er glade for deres arbejdsliv, men samtidig føler næsten hver femte leder sig ofte stresset.
Ifølge ‘Generationsanalysen: Lederes trivsel og arbejdsliv 2025’, som Moos-Bjerre Consultants har udarbejdet for Lederne på baggrund af svar fra 4.404 ledere, så er der høj tilfredshed hos de fleste danske ledere. Hele 83 procent svarer, at de er tilfredse med der
Velkommen tilbage! Har du allerede et abonnement? Så kan du blot logge ind
Så for pokker, denne artikel er låst…
Det bør du dog ikke se som en hindring, men snarere som et incitament til at tegne et abonnement på TID & tendenser. Et abonnement der giver dig fuld adgang til masser af indhold spækket med inspiration, viden og indsigt i, hvilke tendenser der er værd at holde øje med.
Læs mere om de mange fordele du får som abonnent på TID & tendenser her
Bestil abonnement

Flere artikler
Fremtidens arbejdsmarked
Det store ‘return to office’-paradoks
(tt) nyhederGratis artikler
Din sommerlæsning er klar med TID & tendenser nr. 3
Strategi & ledelse
Når strategi får liv og begynder at virke
Strategi & ledelse
Design som strategisk fundament
Kommunikation & marketingTidsånd









