Jobbet er en del af identiteten, og det gælder, uanset hvilken (senior)aldersgruppe man tilhører. Derfor er der mange, som vælger at fastholde deres tilknytning til arbejdsmarkedet. For en person i 50’erne kan det føles som en katastrofe at miste jobbet. Derfor er det vigtigt at starte med planlægningen af udflyvningen fra arbejdsmarkedet i god tid.
Af Henrik Ørholst
Denne artikel kræver abonnement
Bestil nu og få adgang med det samme
De første 30 dage er gratis og uden binding
Bestil abonnement
Har du allerede et abonnement? Så kan du blot logge ind

Flere artikler
Inspiration
Mangler du gode bøger til ferien?
Fremtidens arbejdsmarked
AI overtager mange job – men ikke disse
Retail & e-tail
Boost salget og kundeoplevelsen med in-store retail media
Fødevarer
10 fødevaretrends du bør kende i 2025
Livsstil