En leders job handler grundlæggende om at få mest muligt talent, energi, viden og innovation ud af kunder og medarbejdere. Men hvordan gør man lige det? I denne bog argumenteres der for, at sociale netværk med fordel kan anvendes til at opnå netop dette. Forfatterne deler deres indsigt i 400 organisationers brug af sociale netværk og effekten heraf. Bogen fremhæver fordele, ulemper og udfordringer og opstiller en række discipliner, som en virksomhed skal beherske for at få succes.
Titel: The Social Organization
Forfatter: Anthony J. Bradley
Forlag: Harvard Business Press
ISBN: 9781422172360
Denne artikel kræver login.
…Er du allerede abonnent på TID & tendenser, kan du bare logge ind herunder. Er du ikke abonnent kan du få et abonnement lige her.
Flere artikler
Kommunikation & marketing
10 myter om digital transformation
TidsåndGratis artikler
Hvad byder 2024 mon på?
Strategi & ledelse
Verdens bedste ledere er regenerative
Trends & design